“De markt voor financeprofielen versoepelt stilaan, al blijven profielen als actuarissen of risico analysten moeilijk te vinden.” Dat zegt Philip Alliet, ceo van dienstenbedrijf Aon België. Voor werkgevers zit er maar één iets op: hun beste beentje voorzetten.
Voor een bedrijf met zoveel werknemers, is rekrutering een voortdurende zorg. Philip Alliet, ceo van Aon België, stelt met genoegen vast dat financiële profielen opnieuw mobieler worden. “Ik merk dat werknemers opnieuw meer open staan voor andere opportuniteiten.”
>> Ga naar het volledige artikel:
http://www.jobat.be/nl/artikels/keerpunt-in-rekrutering-we-moeten-ervoor-zorgen-dat-werknemers-gelukkig-zijn/
Geen opmerkingen:
Een reactie posten